Conduire l’entretien de recrutement

Les objectifs de la formation

• Acquérir une structure d’entretien.
• Mieux se connaître en tant que recruteur.
• S’entraîner activement à conduire un entretien.
• Prendre conscience de ses attitudes d’écoute.
• Recruter en respectant les lois sur la discrimination.
• Conduire un entretien de A à Z.
• Se doter d’une banque de questions type.

Le programme

  1. Décrire le poste et le profil
  2. Structurer l’entretien
  3. Connaître les techniques d’entretien
  4. S’entraîner activement à l’entretien de recrutement

Moyens pédagogiques

Nombreux jeux de rôles au cours de la formation.
Un canevas d’entretien et des outils seront remis aux participants